Трудовое право

1. Что такое дистанционная работа Дистанционная работа, т.е. работа с удаленным доступом, становится все более популярной в различных сферах. Это

1. По каким причинам по закону трудовые отношения могут прекратиться? Трудовые отношения между работником и работодателем рано или поздно прекращаются.

1. Кто из сторон трудового договора может быть привлечен к материальной ответственности и за что? Стороны трудового договора, т.е. и

1. Чем устанавливается? Из каких частей может состоять? Заработная плата (оплата труда работника) – вознаграждение за труд в зависимости от

1. Что такое рабочее время и чем определяется рабочее время работника? Рабочее время – время, в течение которого работник в

1. Что это? Трудовые отношения – отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату

1. Трудовой или гражданско-правовой договор? Использование труда человека, с правовой точки зрения, может осуществляться не только в рамках трудовых отношений. Заказчик

1. Понятие трудовых споров. их виды и причины Конституция РФ признает право работников на индивидуальные и коллективные трудовые споры с

1. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников Актуальной задачей рыночной экономики становится подготовка, повышение квалификации работников, обучение их смежным

1. Понятие и общая характеристика заработной платы При переходе к рыночной экономике законодательство России устанавливает для наемных работников принцип вознаграждения